Avui, 24 de desembre de 2025, s’ha publicat el RD Llei 16/2025 que introdueix novetats importants en temes com SMI, cotitzacions i pensions.

SMI: es prorroga el SMI de 2025 fins que s’aprovi un nou increment. Per tant la quantia és de 1.184 €/mes per 14 pagues, o 1.381,33 €/mes per 12 pagues.
 
Seguretat Social i cotització:

• Topall màxim de bases de cotització 2026: 5.101,20 € mensuals.
• Les bases mínimes es mantenen les actuals (que s’incrementaran quan s’aprovi l’increment del SMI)
• MEI (Mecanisme d’Equitat Intergeneracional) 2026: 0,90% (0,75% empresa i 0,15% persona treballadora).
• Cotització de solidaritat: A partir de gener de 2026, per a aquells salaris superiors a la base màxima s’aplicarà:
  • 1,15% (0,96% empresa, 0,19% treballador) per a la retribució entre 5.101,21 € i 5.611,32 €.
  • 1,25% (1,04% empresa, 0,21% treballador) entre 5.611,33 i 7.651,80 €.
  • 1,46% (1,22% empresa, 0,24% treballador) a partir de 7.651,80 €. 

CNAE-2025 i contingències professionals:

• A partir del 01/01/2026, la cotització per accidents de treball i malalties professionals s’aplica “en funció de la corresponent activitat econòmica mitjançant” una tarifa on el quadre de referència són els “Codis CNAE-2025”.
• Si no s’ha comunicat a la TGSS el nou codi CNAE-2025, a partir de 01/01/2026 s’aplicarà el tipus superior dels possibles fins que es comuniqui (sense efectes retroactius).

Altres: També regula mesures energètiques, fiscals o de pensions de jubilació (tenen un increment mig del 2,7%)

Podeu consultar el RD aquí: Real Decreto-ley 16/2025